Vermijd de valkuilen. Zo vraag je snel en simpel een VOG aan.

Vermijd de valkuilen. Zo vraag je snel en simpel een VOG aan.

Een VOG is een officieel document dat aangeeft dat jouw gedrag geen belemmering vormt voor een specifieke taak of functie. Handig voor nieuwe banen, vrijwilligerswerk en meer!

Hoe vraag je een VOG aan?

  1. Via je werkgever of organisatie
    Je werkgever of de organisatie waarvoor je een VOG nodig hebt, kan de aanvraag voor je klaarzetten bij Justis. Jij ontvangt een e-mail met een aanvraagcode, logt in met DigiD, controleert je gegevens en betaalt €33,85 via iDEAL. Simpel toch? En soms zelfs gratis voor vrijwilligers!

  2. Via het gemeentehuis
    Heb je geen werkgever die dit voor je kan regelen? Geen zorgen! Je kunt ook een VOG aanvragen via het gemeentehuis. Je werkgever of de organisatie moet een aanvraagformulier voor je invullen. Met het ingevulde formulier ga je naar de gemeente en dien je de aanvraag in. Dit kost €41,35.

  3. Via een service
    Er zijn commerciële partijen die aanbieden om de VOG-aanvraag voor je te regelen. Handig, maar kies de juiste service. Volgens de Consumentenbond zijn er bemiddelingssites die veel meer vragen dan nodig is voor een VOG-aanvraag. In totaal zou je nooit meer dan €41,35 moeten betalen, net als op het gemeentehuis dus.

Hier staat het artikel van de Consumentenbond. Onze site is ook een extra service, los van Justis. Wij vragen daarvoor 7,50 waardoor je in totaal dus hetzelfde kwijt bent als via het gemeentehuis.

Hoelang duurt het om een VOG te krijgen?

Hoelang duurt het om een VOG te krijgen?

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanvragen kan enkele weken duren. Hieronder lees je de stappen van het proces en welke factoren de verwerkingstijd kunnen beïnvloeden.

Lees verder
Check binnen 1 minuut je kans op een VOG met de service van Justis

Check binnen 1 minuut je kans op een VOG met de service van Justis

Grote kans dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig hebt. Maar hoe weet je, voordat je er geld aan uitgeeft, of je de VOG wel of niet krijgt? Gelukkig kun je, nog voordat je de aanvraag doet, al zien hoe groot de kans is dat je de VOG krijgt.

Lees verder
Waarom het kiezen van het juiste screeningsprofiel belangrijk is voor je VOG-aanvraag

Waarom het kiezen van het juiste screeningsprofiel belangrijk is voor je VOG-aanvraag

Het juiste profiel zorgt voor een relevante en snelle beoordeling, voorkomt onnodige vertragingen en zorgt voor duidelijkheid over de beoordeelde risico's.

Lees verder
Vermijd de valkuilen. Zo vraag je snel en simpel een VOG aan.

Vermijd de valkuilen. Zo vraag je snel en simpel een VOG aan.

Moet je een verklaring omtrent het gedrag (VOG) aanvragen en heb je geen idee waar te beginnen? Geen stress! We maken het voor jou een stuk eenvoudiger. Volg deze simpele stappen en vermijd onnodige kosten.

Lees verder
VOG voor functies in de kinderopvang: Wat zijn de eisen?

VOG voor functies in de kinderopvang: Wat zijn de eisen?

Werken in de kinderopvang brengt veel verantwoordelijkheid met zich mee. Om de veiligheid van kinderen te waarborgen, is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verplicht voor iedereen die in deze sector werkt. In dit artikel bespreken we de specifieke eisen voor het verkrijgen van een VOG voor func

Lees verder
Waarom organisaties kiezen voor onze snelle en betaalbare VOG-aanvragen

Waarom organisaties kiezen voor onze snelle en betaalbare VOG-aanvragen

Snel en betaalbaar VOG's aanvragen voor je medewerkers. Ontdek hoe verklaringomtrentgedrag.nl efficiënte en transparante oplossingen biedt voor organisaties. Start vandaag nog!

Lees verder